年会应该是一个企业活动中比较大的项目了，是一个企业对一年来公司业绩的总结，也是为了更好的表达企业对在这一年做出重大贡献的员工的关怀，因此在礼品选择上一定不能马虎，比较适合发给员工的礼品就是实用性强的礼品，比如数码类的，那么具体企业选择年会礼品时需要注意哪些事项呢?有哪些礼品可以选择呢?下面小编就给大家一些小小的建议，大家可以参考一下。
1、重视礼品的实用性
在选购年会礼品时要把礼品的生活工作实用性作为首要的原则，避免只重视外在包装，而没有任何实际用途的礼品。例如可以选择当下都比较流行的数码产品为例，不仅满足员工日常生活所需，在单位聚会或者拍摄产品时也能发挥年会礼品的作用。
2、统计大多数员工的兴趣爱好为年会礼品选购参考值
在年会礼品的实用性上，还应该普遍统计大多数员工的兴趣爱好为年会礼品种类的参考值。建议在年会礼品确认之前，企业相关部门可以粗略根据部门员工的行为购买习惯做一个简单的归纳和分类，统计出大多数员工的兴趣，为选购年会礼品提供最佳参考方案。毕竟企业的年会礼品要符合大众员工的兴趣才是最好的年会礼品，这样才能发挥年会礼品对员工的积极促进作用。
3、年会礼品选择要重视质量
不少企业把年会礼品当做免费馈赠，所以常常在质量上没有很好的进行把关，从而造成事后不少员工对年会礼品的大失所望。因此，在选购年会礼品时一定要重视礼品的质量，毕竟实用性在好，质量太差劲的礼品也算不上是好的礼品，而本身企业的年会礼品就是维护企业和员工之间关系的进一步桥梁，好的年会礼品更会起到更好的粘性。
4、年会礼品选择要根据性别来选
身份进行选择企业在年会礼品的选购上还应该重视性别，身份不同进行不同年会礼品的分配或者定制，这样才能有针对性的根据各自的喜爱进行分配，因此，企业在选购年会礼品时在这方面的原则也是不容忽视的。
年会礼品的发放可以根据本年在公司做出的成绩或者节目和游戏的胜出者来发放，下面我按照礼品的价值由高到低给大家推荐几种。
1、数码电子类产品
数码类产品是当下年轻人最受青睐的礼物，这类产品可用于年度贡献最大的奖项，总之就是特等奖，可以选择手机，平板，数码相机等等电子产品，实用且大气，员工绝对会非常喜欢，而且特等奖奖项设置一两项就可，花费也不会很高。
2、生活家居实用产品
我们都说工作生活分不开，生活类年会礼品也是比较实用的，特别是对已经成家的员工来说，奖品种类也是很丰富，可以选择床上用品，被子四件套等或者厨房小家电，电饭煲，电磁炉等等，可以多准备一些，价格也不是很贵，游戏胜出或者节目精彩的都可以奖励，效果挺不错的。
3、纪念类小礼品
这种选择的范围就更加广泛了，可以是办公用品，笔记本或者钢笔，也可以是创意小礼品，或者是跟公司有关的周边产品，参会人员可以人手一份做个纪念，即使拿不到大奖小礼品也会很开心，重在参与嘛。
以上就是关于企业年会礼品的选择注意事项及可以作为年会礼品的选择建议，大家可以了解一下，相关的礼品采购人员可以学习一下礼品选择的注意事项，这样才能发给员工满意的礼品。
